MENU
ぎぶ
子供4人と奥様と自分の6人家族、一家の大黒柱として子育てとお仕事を自由気ままに楽しみたいと願う、普通の40代会社員。

家族みんなが自由で平和な生活を送るために、平凡サラリーマン生活から抜け出すべく経済力アップに日々精進しています。

小心者で怠け者な性格のくせに「新しいことへのチャレンジ」をしている時に生きる喜び、充実感を感じると気付いたので色々楽しみながらやってみようと思っています。

レベルの低い平凡なおじさんながらも、経済的自由を目指していろんな仕事を楽しみながらチャレンジ。
ほんの少しでも人に価値を与える、人の役に立つブログ ("Give" blog♪)になれば嬉しいです。

<関連ブログ>
↓子育てブログ
ぎぶパパ
↓健康ブログ
ぎぶヘルシー

会社員の給与は不安定、急に変わった体験談。

会社員の給与も不安定。

そんな経験をしました。

それは人事制度の変更。

根本的に給与の考え方が変わってしまいました。

これからの世の中、そんなことは当たり前になってくるので要注意です。

成長業界に居なければ、給与制度は改悪の一途となる可能性大。

改悪しても文句は言えません。

会社員という自分でコントロール出来ない船に乗っているのだからしょうがないと受け入れるしかありません。

他人事と思っていたら、自分にも普通に起こりました。

今振り返るともっとしっかり備えておくべきだと反省です。

給与が良かった時期にしっかり貯めて、しっかり他の収入を育てておく。

意識はしてやってはいたものの、もっと本気で給与改悪に備えるべきでした。

会社員でいても収入は不安定だと心得て起きましょう。

しっかりと会社員としての収入減リスクを計算に入れて生活しておくことはとても大切だと感じました。

サラリーマンのみなさん、会社員の給与へ完全依存することはやめておきましょう。

いつか変わってしまうものです。

よかったらシェアしてね!

この記事を書いた人

子供4人と奥様と自分の6人家族、一家の大黒柱として子育てとお仕事を自由気ままに楽しみたいと願う、普通の40代会社員。

家族みんなが自由で平和な生活を送るために、平凡サラリーマン生活から抜け出すべく経済力アップに日々精進しています。

小心者で怠け者な性格のくせに「新しいことへのチャレンジ」をしている時に生きる喜び、充実感を感じると気付いたので色々楽しみながらやってみようと思っています。

レベルの低い平凡なおじさんながらも、経済的自由を目指していろんな仕事を楽しみながらチャレンジ。
ほんの少しでも人に価値を与える、人の役に立つブログ ("Give" blog♪)になれば嬉しいです。

<関連ブログ>
↓子育てブログ
ぎぶパパ
↓健康ブログ
ぎぶヘルシー

目次
閉じる